为让学生体验岗位真实场景，提升其职业素养，我院人力资源管理专业将《现代猎头概论》课程的实践训练“搬到”了全国人力资源服务业发展大会进行。2023年11月22日一整天，公共治理学院2022级人力资源管理专业全班同学、2021级人力资源管理专业部分同学共60余人在副院长罗亮梅副教授、人才发展与服务研究中心主任赖凌云副教授、人力资源管理专业副主任孙朝晖副教授、专业教师曾炜梅老师、王兴老师的带领下，前往深圳国际会展中心参加第二届全国人力资源服务业发展大会并开展课程教学实践活动。

 

 

本届大会主题是“激发人力资源动能·汇聚强国建设力量”，包括“会”“展”“赛”“聘”四个板块，通过展示行业成果、加强供需对接、促进行业交流、引领创新创业、举办专场招聘，推动人力资源服务业高质量发展，培育新增长点、形成新动能，更好促进高质量充分就业，强化现代化建设人才支撑，是我国规格高、规模大、影响力广的人力资源行业盛会。

 

 

在板块“会”：人力资源服务业高质量发展研讨活动中，同学们旁听了人力资源服务业高质量发展论坛、粤港澳大湾区人力资源服务业高质量发展论坛，各界人士深入探讨粤港澳大湾区人才高地建设和人力资源服务业的高质量发展之路，大家收获良多。

 

 

在板块“展”：人力资源服务供需洽谈对接和展示活动中，同学们参观了多家人力资源服务领军企业和粤港澳重点用人单位的参展交流、优质项目的洽谈签约以及一系列创新技术和产品的路演，更是进一步了解了粤港澳大湾区的人才发展体系和人力资源服务业的高质量发展及历程。

 

 

在板块“赛”中，同学们观摩和学习了人力资源服务创新创业大赛初创组的决赛现场，对促进高校毕业生等重点群体就业、服务实体经济用工、劳动者权益保障等有了更加深刻的认识和理解。

 

 

在板块“聘”中，同学们观摩和参与了粤港澳大湾区青年人才招聘活动。该招聘会是此次大会的重头活动之一，合计1200家企业参展，共提供近5万个优质岗位。其中九成以上岗位向应届高校毕业生开放，助力粤港澳大湾区高校毕业生实现高质量就业，此次参会给了同学们近距离了解众多优秀企业的机会，让同学们可以与业内专家和企业代表面对面交流，增进彼此的互动和了解。

 

 

同学们在大会设置的研讨交流、展示对接、比赛竞技、求职招聘四大板块的参观学习中明确人力资源服务业的发展态势和未来趋势，见识到了来自全国各地不同企业的人力资源服务业领域的发展状况，通过与部分企业的交谈了解到了新时代人力资源服务业的新风采，对自己未来的职业规划和目标有了更加明确的方向。

 

 

 

作为《现代猎头概论》课程的授课教师，赖凌云主任一直对学生不断强调：作为将来人力资源服务行业的专业人士，一定要“高质量的输出”。因此，在所有课程结束时，勉励同学们不仅要多看、多学、多练，更要多思，需要思考如何将人力资源大数据为社会所用、如何更深度的为客户匹配到合适人才，通过不断思考并付诸实践，才能为客户持续输出高质量的专业服务。

 

 

此次课程教学实践活动的成功开展，给同学们搭建了与全国各地不同企业的人力资源服务工作真实场景对话的平台，扩宽见识，了解市场需求，才能更好地做好人才培养与学业规划，对同学们将来的职业选择与发展具有重要的引导意义。 

图文：李诗韵

初审：曾炜梅

复审：罗亮梅

终审：刘艳芬